為進一步落實公司各級管理人員的安全生產(chǎn)職責，強化干部職工的安全生產(chǎn)責任意識，結(jié)合近期天津港“8•12”特大火災爆炸事故一審判決的責任認定，根據(jù)公司年度培訓計劃安排，12月8日，公司召開了一次安全生產(chǎn)責任制教育活動，全體干部職工共計47人參加培訓。
培訓活動按兩部分內(nèi)容展開：一是《安全生產(chǎn)法》有關安全生產(chǎn)責任制的教育。通過對《安全生產(chǎn)法》中各個條例的逐項解讀，結(jié)合實際事故案例，警示在場人員牢固樹立安全生產(chǎn)責任意識；二是央視焦點訪談《安全生產(chǎn)紅線不可逾越》，有關天津港“8•12”特大火災爆炸事故發(fā)生的原因分析以及對相關責任人的宣判，通過對事故責任人從重從嚴的審判，以此為戒，進一步落實企業(yè)主要負責人、各級安全生產(chǎn)管理人員的管理職責，教育在場人員“管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管行業(yè)必須管安全”。