紹興柯橋環(huán)境技術服務有限公司
為全面貫徹落實“三支隊伍”建設的工作要求,充分發(fā)揮先進典型的引領示范作用,進一步激發(fā)全體員工的工作熱情與創(chuàng)新活力,10月29日上午,紹興柯橋環(huán)境技術服務有限公司舉辦了第二期“先進典型”事跡宣講會。在此次宣講會上,公司三位先進典型依次分享了他們的事跡和心得,用對初心的執(zhí)著詮釋了敬業(yè)與專業(yè)的真正內(nèi)涵,贏得了與會者的深刻共鳴。與會人員表示,通過此次宣講會,他們了解了更多成功經(jīng)驗的細節(jié)以及背后付出的艱辛努
閱讀詳情為提升員工的化學檢測技術水平,環(huán)境技術公司聯(lián)合紹興水處理及柯橋供水公司舉辦了污泥微生物鏡檢技術交流學習活動。此次活動旨在通過分享各單位在微生物檢測方面的經(jīng)驗和技術,促進共同學習與交流,提高整體化驗實力。活動在環(huán)境技術公司實驗室開展,三家單位的技術骨干和科研人員積極參與,對污泥微生物鏡檢技術進行了深入探討和實踐操作。環(huán)境技術公司分享了其在污泥處理和微生物檢測領域的最新成果和實踐經(jīng)驗,并展示了其先進的
閱讀詳情今年以來,紹興柯橋環(huán)境技術服務有限公司聚焦營商環(huán)境優(yōu)化,積極響應企業(yè)發(fā)展的需求,精準提供技術服務。通過走出去、請進來等方式,優(yōu)化服務模式,為企業(yè)提供高質(zhì)量的檢測服務。公司與印染企業(yè)精準對接,助力其提升管理質(zhì)效。為增強企業(yè)的安全管理意識,特別舉辦實驗室安全管理公益培訓,邀請浙江大學實驗室安全管理的資深專家,為印染協(xié)會20余家會員企業(yè)提供專業(yè)指導。公司還致力于企業(yè)間深度對話溝通,強化聯(lián)動促進發(fā)展。定期
閱讀詳情9月19日下午,環(huán)境技術公司與浙江樹人學院“校企黨建共同體”簽約儀式在浙江樹人學院拱宸橋校區(qū)行政樓舉行。旨在通過黨建引領,共同探索校企合作的新模式、新路徑,推動產(chǎn)教融合,攜手共促雙方各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。活動現(xiàn)場,舉行了“校企黨建共同體”的揭牌、授牌儀式。環(huán)境技術公司還分別與浙江樹人學院生物與環(huán)境工程學院、交叉科學研究院簽訂了黨建共同體共建協(xié)議書和校企戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,標志著雙方合作正式拉開帷幕。儀
閱讀詳情為了進一步傳播集團企業(yè)文化價值觀,近期環(huán)境技術公司舉辦了一場企業(yè)文化宣貫會。此次宣貫會旨在幫助全體員工深入理解善水文化的核心理念、價值觀和行為規(guī)范。通過生動的案例分享和互動環(huán)節(jié),員工們深刻領會了“向上、向善、向前”的企業(yè)精神如何在日常工作中扎根和落實。公司長期以來高度重視企業(yè)文化建設,逐步構建了完善的文化建設體系。未來,公司將繼續(xù)深化和傳播企業(yè)文化,提高文化軟實力,助力公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
閱讀詳情環(huán)境技術公司致力于建立長效的人才隊伍建設機制,不斷集聚高素質(zhì)人才資源,優(yōu)化人才結構,通過創(chuàng)新人才培養(yǎng)制度,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,著力打造一支具備前沿思想和專業(yè)技術能力的高素質(zhì)隊伍。在培育技能人才方面,以平臺賦能助力發(fā)展。以水質(zhì)檢測創(chuàng)新團隊培育為抓手,依托市級技能大師工作室,整合平臺優(yōu)質(zhì)資源,建立高技能專業(yè)人才庫,培養(yǎng)出一批在學術和技術領域具有引領能力的優(yōu)秀人才。1人被市人社局推薦為“浙江工匠”,1人被授予
閱讀詳情為進一步發(fā)揮先進典型示范引領作用,近日,環(huán)境技術公司組織召開“水務先鋒”先進典型事跡宣講會,邀請集團“開拓先鋒”張娟同志講述先進典型事例。張娟同志分享了她在水務集團的工作經(jīng)歷和取得的突出成果。詳細講述了在項目推進過程中遇到的各種困難,以及如何通過團隊協(xié)作和技術創(chuàng)新戰(zhàn)勝這些困難的經(jīng)歷。她的事跡充分展現(xiàn)了作為一名水務工作者的責任與擔當,以及對水質(zhì)檢測事業(yè)的熱愛和奉獻精神。此次宣講會不僅讓全體員工更加深
閱讀詳情7月19日,集團副總經(jīng)理羅書卿帶隊前往環(huán)境技術公司檢測二班,親切慰問了堅守在工作崗位的一線職工,并為他們送上了防暑降溫物資表達關懷。羅總與每位一線職工親切握手,并對他們在高溫環(huán)境下依然兢兢業(yè)業(yè)的水務精神給予了高度贊揚和衷心感謝。在慰問過程中,羅書卿副總經(jīng)理特別叮囑大家,要注意勞逸結合,合理安排工作和休息時間,以確保自身的安全和健康。此外,羅總對管理層提出了明確要求,在高溫期間要加強各項管理工作,嚴
閱讀詳情7月19日上午,環(huán)境技術公司召開2024年半年度工作會議。會上,各部門匯報交流了半年度工作情況,分管領導作工作點評和下半年工作部署,隨后,黨支部書記、總經(jīng)理總結部署半年度工作。林總強調(diào),一要防微杜漸,齊抓共管,持續(xù)筑牢安全管理“生命線”,繼續(xù)深入實施“強基礎、促提升”百日行動,進一步提升全員安全意識。二要服務至上,固強補弱,全面增強檢測保障“競爭力”,多措并舉做好服務提級工作。三要創(chuàng)新賦能,靶向發(fā)
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