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公司完成管理干部競(jìng)聘工作   為加強(qiáng)公司管理干部隊(duì)伍建設(shè)，響應(yīng)集團(tuán)公司“三定”工作精神，8月24日，公司在4樓會(huì)議室召開了管理干部競(jìng)聘會(huì)議，公司副總經(jīng)理許興國(guó)主持會(huì)議，班組長(zhǎng)以上管理干部參加。 此次管理干部競(jìng)聘采取“公開競(jìng)聘、平等競(jìng)爭(zhēng)”的原則，經(jīng)過(guò)報(bào)名資格審查、公開演講、民主測(cè)評(píng)等三道程序，79名管理干部崗位公開競(jìng)聘得票率高達(dá)99.1%。